揭穿谎言

谎言：TJ招生的变化歧视亚裔

 

右倾保守派Asra Nomani和Coalition4TJ等团体多次主张，TJ的新招生制度歧视亚裔 -- 一个被反复引用的数字是新生班级中亚裔的百分比，从73%（2024级）下降到54%（2025级）。 这个数字对亚裔申请者和亚裔录取学生的实际情况构成了误导性的描绘。

  • #1 - 亚裔录取率

    从2008级到2024级，亚裔申请者的录取率处于16.8%到25%之间。 2025级则是19.48%，完全在17 年间的历史波动范围内。事实上，2022级的录取率更低，为19.35%，但当时并没有明显的质疑声音。

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    Acceptance Rate by Race/Ethnicity, showing Asian rate has remained consistent over the past 17 years

  • #2 - 班级规模扩展

    2025级学生人数从 480 人增大到 550 人，共计 70 人，增幅接近 15%。

    由于亚裔学生的录取率保持一致，这意味着要使亚裔学生保持在新生班级的74%，亚裔申请人需要增加15%，但他们的人数并没有增加了15%。

  • #3 - 亚洲申请人增长，但没有那么多

    对于 2025 年级，申请 TJ 的人数大幅增加，总计近 百分之20。然而，亚洲申请人的增幅不大，略低于 百分之8。与此同时，西班牙裔申请者人数增加了 百分之42，非洲裔申请者人数增加了 百分之70。

    Table showing applicants per TJ class year. Between 2024 and 2025, Asian applicants grew by 8% but all other races grew from 22% to 70%

结论

在 TJ 上课的亚裔比例确实有所下降，但这并不是歧视种族的结果。班级人数增加了15% ，但亚洲申请者仅增长了还没到 8%。由于亚裔的录取率与历史水平保持一致，这种差异结果导致亚裔学生录取率相比低于往年。

我们在 TJ 招生中看到的被称为“做大蛋糕”。更多的学生，跨越更广泛的种族和社会经济范围，能够来TJ上学。这情况不能算一件坏事。

附加信息

  • 第一误区 - TJ 的亚裔比例一直在 70% 以上，所以如此之低令人惊讶

    亚裔占新生班级的 70% 以上是一个近年来相当普遍的现象，可以追溯到 17 年的数据中的最近 7 年。在 2016级之前，亚裔在新生中的比例通常不到 60%。

    就背景而言，亚裔占 FCPS 学生的 19.8%。（来源)

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    Accepted Students by Race/Ethnicity, showing the proportion of Asian accepted students growing from under 50% in TJ Class 2012 to 70% at the Class of 2016 and beyond

  • 第二误区 - 非洲裔和西班牙裔学生获得了不公平的优势

    非洲裔人和西班牙裔学生的录取率不公平地高于其他群体，这是误区。在 2025级之前，非洲裔和西班牙裔申请人的录取率一直低于 10%。随着最近的招生变化，录取率分别增长到14%和21%。这更符合其他种族申请人的录取率。

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    Acceptance Rate by Race/Ethnicity, showing the rate for Black and Hispanic applicants were under 10% prior to the changes and jumped to 14% and 21%, in-line with applicants from other races

  • 第三误区 - 录取过程使用种族作为决定谁考进 TJ

    录取过程没有种族歧视。

    有一些经验因素是社会经济性质的。此外，来自代表性不足的学校的学生获得更高的奖励分数。这些因素都没有明确使用种族。

    亚裔是“模范少数族裔”并且都来自较高的社会经济背景，这也是误区。有许多亚裔将从 TJ 招生变化中受益。

    FCPS Scoring Rubric for admissions, showing socioeconomic-based factors

  • 第四误区 - TJ 申请人的数量一直在稳步增长

    在招生变化之前的几年，TJ 的申请者实际上大幅下降。对于 2022级，有 3,160 名申请者。对于 2023级，有 2,766 名申请者，下降了 12%。对于 2024级，有 2,539 人，又下降了 8%。总体而言，在短短两年内，TJ 申请人减少了近 20%。

    最近的招生变化有点重置。随着申请费和标准化考试的取消，所有人口群体的申请者数量激增，历史上录取率较低的群体（即女孩、经济弱势群体、黑人和西班牙裔/拉丁裔学生）的人数增加幅度更大。TJAAG 支持让更多学生申请 TJ，而不是更少。

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    Number of Applicants by Race/Ethnicity chart, showing a recent decline in TJ applicants, until the most recent year

  • 第五误区 - TJ 招生变化对男性和女性申请人的影响相同

    虽然申请人数全面上升，但与男性申请人相比，女性申请人的增长更为明显。男性申请者增加了近 13%，但女性申请者比男性申请者增加了一倍多，增加了 27.5%。

    研究表明标准化考试对女孩不公平，因此消除障碍的招生改革鼓励更多女孩申请 TJ 也就不足为奇了。

    Table showing applicants per TJ class year by gender. Male applicants grew by 13% over the last year, but female applicants more than doubled that rate, at 27.5%

  • 第六误区 - 偏爱经济弱势群体只会帮助非洲裔人和西班牙裔/拉丁裔学生

    亚裔是“模范少数族裔”，所有亚洲人都取得了很高的经济成功，这也是误区。

    由于招生方面的变化，被认为经济上处于不利地位的 FCPS 9 年班学生人数大幅增加。对于 2024级，这一类别的人数不到 10 人。2025级有 111 名学生。亚洲人是最大的种族群体，有 38 名学生，占总数的 34%。

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    TS = 小于 10，由于隐私问题，确切数字太小而无法报告

    Chart showing Economically Disadvantaged 9th grade TJ students. It grew substantially in the last year, with 111 students and Asians (38) making up the largest sub-group

  • 第七误区 - 招生变化的最大影响是对新生班级的种族构成

    招生变化的最大影响不是对新生班级的种族构成，而是对具有某些社会经济经验因素的学生人数（按设计）。虽然从 2024级到 2025级的亚裔FCPS 9 年班学生总数减少了 25 人，但经济弱势学生增加了 100 多人（其中至少 30 人是亚裔，见数据根据误区#6）。

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    Table showing economically disadvantaged students per class year at TJ